O Governo apelou aos empregadores para reforçarem a criação de ambientes de trabalho seguros, saudáveis e humanizados, como forma de proteger os trabalhadores e promover maior produtividade nas empresas.
O apelo foi lançado pelo Secretário Permanente do Ministério do Trabalho, Género e Acção Social, Paulo da Silva Beirão, durante a abertura do Seminário sobre Segurança e Saúde no Trabalho, realizado na cidade de Maputo, por ocasião do Dia Mundial da Segurança e Saúde no Trabalho.
O evento, que decorreu sob o lema “Garantir um Ambiente de Trabalho Saudável e o Bem-Estar Psicossocial”, reuniu representantes do Governo, empregadores, trabalhadores e parceiros internacionais, incluindo a Organização Internacional do Trabalho.
Na ocasião, foi destacada a necessidade de encarar a segurança no trabalho não apenas como obrigação legal, mas também como um factor estratégico para o aumento da produtividade e redução de custos associados a acidentes e doenças profissionais.
“O lema que nos reúne remete-nos para uma abordagem mais ampla da segurança laboral, que ultrapassa a prevenção contra os agentes de riscos físicos, químicos e biológicos e integra a saúde mental, emocional e social dos trabalhadores.”
Abordagem integrada da saúde laboral
As autoridades sublinharam que a promoção de ambientes de trabalho saudáveis deve incluir, para além da segurança física, o bem-estar psicológico e social dos trabalhadores, numa perspectiva mais abrangente da saúde ocupacional.
O seminário contou com a participação de membros do Conselho Consultivo do Ministério, quadros da Inspecção Geral do Trabalho (IGT), representantes da CONSILMO e de diversas instituições públicas e privadas.
O Governo defende que a criação de ambientes de trabalho seguros é uma responsabilidade colectiva, que exige o envolvimento activo de todos os intervenientes no mercado laboral.
“Garantir um ambiente de trabalho saudável é um compromisso colectivo que exige acção conjunta e contínua. O diálogo social entre o Governo, empregadores e trabalhadores é essencial para construir soluções sustentáveis.”
O Executivo reafirma a importância do diálogo social como instrumento fundamental para a definição de políticas laborais equilibradas, capazes de conciliar a protecção dos trabalhadores com a sustentabilidade das empresas.
A iniciativa insere-se nos esforços do Governo para promover melhores condições de trabalho no país, reforçando a prevenção de riscos e o bem-estar dos trabalhadores como pilares para o desenvolvimento económico e social.
